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泰州市妇幼保健所编外工作人员招聘公告

来源:泰州就业人才网 时间:2018-01-18 作者:泰州就业人才网 浏览量:

泰州市妇幼保健所为市卫计委下属全额拨款事业单位,为更好地履行妇幼保健、计划生育技术服务等公共卫生服务职能,现向社会公开招聘编外工作人员。  

一、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律,无不良记录;

3、年龄在18周岁以上、40周岁以下(副高及以上医、技专业技术人员可适当放宽年龄);

4、具有各招聘岗位要求的相应学历(详见附件);

5、身体健康,具备正常履行职责的身体条件;

6、具备招聘岗位所要求的其他资格条件(详见附件)。

二、报名时间、地点及办法

1、公布招聘事项

按照“事先告知、公开透明”的原则,在报名前通过泰州市卫生和计划生育委员会网站(http://wjw.taizhou.gov.cn/)向社会公布招聘信息。

2、报名

报名时间为2018年1月24日-1月31日(上午8:00-11:30,下午1:30-5:00,双休日除外),采用现场报名方式。报名地点:泰州市妇幼保健所综合办公室(泰州市海陵南路399号)。

报名人员须携带身份证、毕业证、执业资格证、执业注册证、外语及计算机等级证书原件和复印件各1份,2寸近期免冠照片3张,如实填写《泰州市妇幼保健所2018年招聘编外工作人员报名表》。报名结束时,报名人数不能达到2:1的,在泰州市卫生和计划生育委员会网站上延长公示一周,如仍无人员报名,按实际报名人数开考。

3、笔试

笔试的内容为各专业必备知识与能力,笔试满分为100分。笔试具体时间、地点见准考证。笔试阅卷结束后,笔试成绩及合格分数线在泰州市卫生和计划生育委员会网站公布。

4、面试

根据笔试成绩按岗位招聘计划数2倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选,不足2:1的按实际符合条件的人数进行面试。面试时间、地点另行通知。面试主要测试履行岗位所具备的能力和综合素质,面试总分100分,合格线为60分,面试不合格者不予录用。

面试结束后,按照折算后笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩,笔试成绩、面试成绩和合成后的总成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

三、体检

根据考生总成绩(总成绩相同的,根据考生的面试成绩,面试成绩相同的,另行组织加试确定),从高分到低分,按职位招聘计划数1:1的比例确定体检人员,并在网站上公布。因体检不合格出现缺额的,在本岗位报考人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

四、考察、公示与签定合同

对体检合格者进行考察,考察内容为拟聘者原从业或学业能力与表现。从考试成绩、体检、考察都合格的人员中确定拟聘用人员名单,并在网站公示7天。公示结束后,与拟聘用人员签订劳动合同书。拟聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人负责解除。在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时,按该岗位报考人员考试总成绩从高分到低分进行递补。签定合同后,不再递补。

五、聘用待遇

所有人员一经聘用即签订劳动合同并缴纳五险一金,薪酬标准按照《泰州市妇幼保健所合同制人员聘用管理办法(试行)》相关规定计发。

六、本公告由泰州市妇幼保健所负责解释

咨询电话:0523—86853026    监督电话:0523—86853006

附件1、泰州市妇幼保健所2018年招聘编外工作人员报名表.doc

附件2、泰州市妇幼保健所2018年招聘编外工作人员岗位表.doc      

                       

                            

                                                                                         泰州市妇幼保健所
                                                                                                   2018年1月16日 


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